L'obiettivo di questo lavoro di tesi è di descrivere il ruolo e le funzioni assegnate all'ispettore tecnico del lavoro operante, nell'ambito del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, come controllore del rispetto della normativa in materia di sicurezza e salute dei lavoratori. Se ne esegue un'analisi dal punto di vista della Psicologia delle Organizzazioni e del Lavoro per cercare di individuare possibili prospettive di sviluppo futuro. Nella prima parte si introduce il concetto di sicurezza e le implicazioni economiche derivanti dal numero di infortuni mortali e invalidanti che accadono ogni giorno in Italia. Si mostrano gli sforzi e la tendenza dell'Unione Europea ad uniformare e standardizzare le normative e viene evidenziata la variegata platea di diverse figure istituzionali aventi responsabilità di controllo in materia. Il secondo capitolo è dedicato all'esame degli aspetti psicologici inerenti il lavoro dell'ispettore tecnico. Vengono analizzate diverse teorie psicologiche riguardanti la soggettività del ruolo, evidenziando l'importanza della condotta e del codice etico. Anche le dinamiche del potere di Mc Murray e le relative degenerazioni sono esposte, seguite dalla teoria dei confini del ruolo. Quest'ultimo è anche analizzato congiuntamente ai concetti psicologici di negoziazione, in modo da comprendere se sia possibile cambiare la struttura dell'ispezione, come teorizzato nell'ultimo capitolo. Prefazione di Gianmichele Bonarota.
