Le persone hanno un modo diverso e peculiare di prendere decisioni, risolvere problemi, apprendere, entrare in relazione con gli altri. L'eterogeneità degli stili personali moltiplica la ricchezza dello scambio fra individui, l'abbondanza delle idee e la prosperità di un gruppo di lavoro, ma al tempo stesso accresce esponenzialmente le occasioni di conflittualità e incomprensione. Ciò che è stimolante per qualcuno non lo è per altri, ciò che è persuasivo per alcuni non lo è per altri, ciò che conquista qualcuno allontana qualcun altro. Comprendere i diversi stili personali, conoscerne prerogative e limiti può contribuire a migliorare la propria capacità di instaurare relazioni significative con gli altri in termini di comunicazione, leadership, influenza, e a migliorare la propria efficacia personale nel confronto con i processi decisionali, i progetti e la gestione di sé stessi. Guardare gli individui a colori permette di intendere a fondo chi abbiamo davanti, con semplicità e immediatezza, e di scegliere i canali più efficaci di contatto: nel guidarli, nel facilitarne l'apprendimento, nel vendere, nel comunicare per costruire vicinanza e alleanza.
Altre Informazioni
ISBN:
9788869449123
Condizione: Nuovo
Collana: LE POLENE
Formato: Brossura
Pagine Arabe: 200
I vostri commenti al Libro
2 recensioni presenti.
20/04/2017Di Stefaniagiorni
5 stelle su 5
Intrigante, utile, apre un mondo di possibilità... svela i segreti per conciliare le relazioni e con generosità infonde sicurezza
21/04/2017Di paololara
5 stelle su 5
Il test in appendice è una vera scoperta. Io ho passato una pasquetta divertente con amici e colori. Grazie!
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