L'opera è aggiornata con: il D.L.vo 27 ottobre 2009, n. 150 (cosiddetto "Decreto Brunetta") che contiene le nuove norme sulla disciplina del pubblico impiego. Fra le novità introdotte dalla riforma, si segnalano: l'elaborazione di un sistema permanente di misurazione e di valutazione delle prestazioni, individuali e collettive, dei pubblici dipendenti; l'ampliamento dei poteri e delle responsabilità della dirigenza; la modifica degli strumenti disciplinari; il D.L.vo 20 dicembre 2009, n. 198, che ha introdotto la Class action contro la P.A.; il D.L. 5 marzo 2010, n. 29, recante nuove norme sulla presentazione delle liste elettorali.
